Gracias por interesarte en la Biblioteca de Métricas de Talento Organizacional que hemos desarrollado en el marco del proyecto CAMTO.

El CAMTO, Centro Avanzado para el Desarrollo de Métricas de Talento Organizacional, es un foro de intercambio y generación de conocimiento para el desarrollo de métricas estándar que permitan apreciar las capacidades de las organizaciones en función de su Capital Humano. En el CAMTO, impulsado por el Instituto de Ingeniería del Conocimiento, confluyen actores institucionales, con organizaciones líderes en sus diferentes sectores, y especialistas consultores expertos en diferentes ámbitos de conocimiento.

En nuestra Biblioteca de Métricas puedes acceder a un conjunto de indicadores elaborados en nuestro grupo de trabajo para apreciar las capacidades que tiene la organización en función de su fuerza de trabajo. Es lo que denominamos el Talento Organizacional. Esperamos que puedan resultarte útiles para mejorar la gestión de tu capital humano.

El proyecto CAMTO es un proyecto vivo que sigue desarrollando nuevas métricas y estudios alrededor de ellas. Nuestro objetivo es compartir este conocimiento que estamos generando para apoyar que las organizaciones desarrollen todo su talento. Si quieres recibir información sobre el avance de nuestros trabajos déjanoslo saber marcando la casilla correspondiente más abajo.


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